Решение от 28.09.2016 г № 269-Р
О внесении изменений в Положение "О муниципальной службе в муниципальном образовании "Городской округ "Город Нарьян-Мар"""
В соответствии с законом Ненецкого автономного округа от 24.10.2007 N 140-ОЗ "О муниципальной службе в Ненецком автономном округе" Совет городского округа "Город Нарьян-Мар" решил:
1.Внести в Положение "О муниципальной службе в муниципальном образовании "Городской округ "Город Нарьян-Мар", утвержденное решением Совета городского округа "Город Нарьян-Мар" от 24.12.2009 N 42-р следующие изменения:
1.1.В пунктах 1.4 и 1.7 слова "(государственной службы)" исключить.
1.2.Пункт 1.8 изложить в следующей редакции:
"1.8. Стаж муниципальной службы, дающий право на замещение должностей муниципальной службы, определения продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска за выслугу лет, получение ежемесячной надбавки за выслугу лет, определяется в соответствии с порядком исчисления стажа государственной гражданской службы и муниципальной службы, установленным законом Ненецкого автономного округа.".
1.3.Пункт 4.6 изложить в следующей редакции:
"4.6. Муниципальному служащему предоставляется ежегодный отпуск с сохранением замещаемой должности муниципальной службы и денежного содержания, размер которого определяется в порядке, установленном трудовым законодательством для исчисления средней заработной платы. Ежегодный оплачиваемый отпуск муниципального служащего состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Ежегодный основной оплачиваемый отпуск муниципальным служащим предоставляется продолжительностью 30 календарных дней.
Сверх ежегодного основного оплачиваемого отпуска и дополнительного отпуска за работу в районах Крайнего Севера муниципальному служащему предоставляются ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет и ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день.
Муниципальным служащим предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет продолжительностью:
1) при стаже муниципальной службы от 1 года до 5 лет - 1 календарный день;
2) при стаже муниципальной службы от 5 до 10 лет - 5 календарных дней;
3) при стаже муниципальной службы от 10 до 15 лет - 7 календарных дней;
4) при стаже муниципальной службы 15 лет и более - 10 календарных дней.
Продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный рабочий день составляет 3 календарных дня.".
1.4.В абзацах втором и третьем пункта 4.9 слова "и выплачиваемого за счет средств бюджета Фонда социального страхования Российской Федерации" исключить.
2.Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования.
3.Сохранить для муниципальных служащих, имеющих на день вступления в силу настоящего решения неиспользованные ежегодные оплачиваемые отпуска или части этих отпусков, право на их использование, а также право на выплату денежной компенсации за неиспользованные ежегодные оплачиваемые отпуска или часть этих отпусков.
4.Исчислять в соответствии с требованиями статьи 14 закона Ненецкого автономного округа от 24.10.2007 N 140-ОЗ "О муниципальной службе в Ненецком автономном округе" продолжительность ежегодных оплачиваемых отпусков, предоставляемых муниципальным служащим, замещающим соответствующие должности на день вступления в силу закона Ненецкого автономного округа от 04.07.2016 N 238-ОЗ "О внесении изменений в отдельные законы Ненецкого автономного округа", начиная с их нового служебного (рабочего) года.
| Глава городского округа "Город Нарьян-Мар" Т.В.ФЕДОРОВА | Председатель Совета городского округа "Город Нарьян-Мар" О.В.СТАРОСТИНА |