Приказ от 10.12.2009 г № 158

Об утверждении Административного регламента предоставления Управлением здравоохранения и социальной защиты населения Ненецкого автономного округа государственной услуги по проведению государственной экспертизы условий труда

В целях совершенствования порядка организации и проведения государственной экспертизы условий труда, руководствуясь Трудовым кодексом Российской Федерации, Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.11.2005 N 679 "О Порядке разработки и утверждения административных регламентов исполнения государственных функций (предоставления государственных услуг)", в соответствии с пунктом 2 части 2 статьи 3 закона Ненецкого автономного округа от 01.11.2002 N 372-ОЗ "Об охране труда в Ненецком автономном округе", подпунктом 5 пункта 11.3.1 Положения об Управлении здравоохранения и социальной защиты Ненецкого автономного округа, утвержденного постановлением Администрации Ненецкого автономного округа от 29.12.2007 N 282-п, приказываю:
1.Утвердить прилагаемый Административный регламент предоставления Управлением здравоохранения и социальной защиты населения Ненецкого автономного округа государственной услуги по проведению государственной экспертизы условий труда.
2.Настоящий приказ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.
Исполняющий обязанности
начальника Управления здравоохранения
и социальной защиты населения
Ненецкого автономного округа
А.А.АПИЦЫН
АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ УПРАВЛЕНИЕМ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОЙ
ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ЭКСПЕРТИЗЫ УСЛОВИЙ ТРУДА
1.Общие положения
Административный регламент предоставления Управлением здравоохранения и социальной защиты населения Ненецкого автономного округа государственной услуги по проведению государственной экспертизы условий труда (далее - Административный регламент) разработан в целях повышения качества предоставления государственной услуги по проведению государственной экспертизы условий труда и определяет сроки и последовательность действий (административных процедур) Управления здравоохранения и социальной защиты населения Ненецкого автономного округа при проведении государственной экспертизы условий труда.
1.1.Наименование органа исполнительной власти, предоставляющего государственную услугу
Государственную услугу предоставляет Управление здравоохранения и социальной защиты населения Ненецкого автономного округа (далее - Управление).
При предоставлении государственной услуги Управление осуществляет взаимодействие с:
- федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда;
- территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, уполномоченными на проведение государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;
- территориальными органами федеральных органов исполнительной власти в области охраны труда;
- региональными отделениями Фонда социального страхования и Пенсионного фонда Российской Федерации;
- государственными органами исполнительной власти Ненецкого автономного округа;
- органами местного самоуправления городских округов и муниципальных районов Ненецкого автономного округа;
- объединениями работодателей;
- профессиональными союзами и их объединениями;
- научными и образовательными организациями и учреждениями.
Перечень государственных органов и организаций, взаимодействующих в процессе предоставления государственной услуги, приведен в приложении N 1 к настоящему Административному регламенту.
1.2.Перечень нормативно-правовых актов, регулирующих предоставление государственной услуги
Предоставление государственной услуги по проведению государственной экспертизы условий труда (далее - государственная услуга) осуществляется в соответствии с:
- Трудовым кодексом Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 (ч. 1), ст. 3; N 30, ст. 3014, 3033; 2003, N 27 (ч. 1), ст. 2700; 2004, N 18, ст. 1690; N 35, ст. 3607; 2005 (ч. 1), ст. 27; N 19, ст. 1752; 2006, N 27, ст. 2878; N 52 (1 ч.), ст. 5498; 2007, N 1 (1 ч.), ст. 34; N 17, ст. 1930; N 30, ст. 3808; N 41, ст. 4844; N 43, ст. 5084; N 49, ст. 6070; 2008, N 9, ст. 812; N 30 (ч. 1), ст. 3613 (ч. 2), ст. 3616; N 52 (ч. 1), ст. 6235 (ч. 1), ст. 6236; 2009, N 1, ст. 17, ст. 21; N 19, ст. 2270; N 29, ст. 3604; N 46, ст. 5419);
- Федеральным законом Российской Федерации от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2001, N 52 (1 ч.), ст. 4920; 2002, N 30, ст. 3033; 2003, N 1, ст. 13; N 48, ст. 4587; 2004, N 27, ст. 2711; N 35, ст. 3607; 2005, N 8, ст. 605; 2006, N 23, ст. 2377; N 23, ст. 2384; 2007, N 40, ст. 4711; N 45, ст. 5421; N 49, ст. 6073; 2008, N 18, ст. 1942; N 30 (ч. 1), ст. 3602 (ч. 1), ст. 3612; N 52 (ч. 1), ст. 6224; 2009, N 1, ст. 27; N 18 (1 ч.), ст. 2152; N 26, ст. 3128; N 27, ст. 3265);
- Федеральным законом Российской Федерации от 24.07.1998 N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1998, N 31, ст. 3803; 1999, N 29, ст. 3702; 2000, N 2, ст. 131; 2001, N 44, ст. 4152; 2002, N 1 (ч. 1), ст. 2; N 7, ст. 628; N 48, ст. 4737; 2003, N 6, ст. 508; N 17, ст. 1554; N 28, ст. 2887; N 43, ст. 4108; N 50, ст. 4852, N 52 , ст. 5037; 2004, N 35, ст. 3607; N 49, ст. 4851; 2005, N 1 , ст. 28; N 52 (1 ч.), ст. 5593; 2006, N 52 (1 ч.), ст. 5500; 2007, N 1 (1 ч.), ст. 22; N 30, ст. 3797, 3806; 2008, N 30 (ч. 2), ст. 3616);
- Постановлением Правительства Российской Федерации от 25.04.2003 N 244 "Об утверждении Положения о проведении государственной экспертизы условий труда в Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2005, N 7, ст. 560);
- Постановлением Правительства Российской Федерации от 16.10.2000 N 789 "Об утверждении правил установления степени утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2000, ст. 4247; 2005, N 7, ст. 560);
- Постановлением Правительства Российской Федерации от 15.12.2000 N 967 "Положение о расследовании и учете профессиональных заболеваний" (Собрание законодательства РФ от 25.12.2000 N 52 );
- Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 20.11.2000 N 86 "Об утверждении Рекомендаций по организации деятельности органов, осуществляющих государственную экспертизу условий труда в Российской Федерации" (Бюллетень Минтруда РФ, N 12, 2000);
- Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 24.10.2002 N 73 "Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях" (Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти, N 2 от 13.01.2003);
- Приказом Минздравсоцразвития России от 31.08.2007 N 569 "Об утверждении порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда" (Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти, N 10, 10.03.2008);
- Руководством Р 2.2.2006-05 "Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда", утвержденным Роспотребнадзором 29.07.2005 (Бюллетень нормативных и методических документов Госсанэпиднадзора, выпуск 3 (21), сентябрь 2005 г.);
- законом Ненецкого автономного округа от 01.11.2002 N 372-ОЗ "Об охране труда в Ненецком автономном округе" ("Няръяна вындер", N 183, 19.11.2002; N 104 - 105, 29.07.2003; Сборник нормативных правовых актов Ненецкого автономного округа, N 2, июнь, 2007);
- Положением об Управлении здравоохранения и социальной защиты населения Ненецкого автономного округа, утвержденным постановлением Администрации Ненецкого автономного округа от 29.12.2007 N 282-п ("Няръяна вындер", N 3 - 4, 17.01.2008; N 12, 07.02.2009; Сборник нормативных правовых актов Ненецкого автономного округа, N 18, 18.09.2009).
1.3.Описание результатов предоставления государственной услуги
Результатом предоставления государственной услуги является:
а) предоставление получателю государственной услуги заключения государственной экспертизы условий труда по форме согласно приложению N 12:
- о качестве проведения аттестации рабочих мест по условиям труда;
- о правильности предоставления работникам компенсаций за тяжелую работу, работу с вредными и (или) опасными условиями труда;
- о соответствии (или несоответствии) производства новой техники, внедрения новых технологий государственным нормативным требованиям охраны труда;
- о фактических условиях труда работников;
- о фактических условиях труда работников в период, непосредственно предшествовавший несчастному случаю на производстве;
б) предоставление получателю государственной услуги предписания по форме согласно приложению N 10;
в) предоставление получателю государственной услуги представления по форме согласно приложению N 11;
г) отказ в проведении государственной экспертизы условий труда и возвращение документации и материалов заказчику.
1.4.Описание получателей государственной услуги
Получателями (заказчиками) государственной услуги являются:
- работники;
- работодатели и их объединения;
- профессиональные союзы и их объединения;
- судебные органы;
- органы исполнительной власти;
- иные представительные органы, уполномоченные работниками;
- региональные отделения Фонда социального страхования Российской Федерации;
- физические и юридические лица, имеющие право в силу наделения их заявителями в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, полномочиями выступать от их имени при взаимодействии с соответствующими органами исполнительной власти.
2.Требования к порядку предоставления государственной услуги
2.1.Порядок информирования о правилах предоставления государственной услуги
Информация о государственной услуге, о порядке ее оказания сообщается при личном или письменном обращении граждан и организаций (далее - заказчик) с использованием средств почтовой и электронных видов связи.
Консультация и информация о государственной услуге, о порядке ее предоставления предоставляется бесплатно.
Письменное обращение рассматривается должностным лицом в течение 30 дней со дня регистрации письменного обращения.
Управление здравоохранения и социальной защиты населения Ненецкого автономного округа, осуществляющее предоставление государственной услуги, находится по адресу: 166000, Архангельская область, Ненецкий автономный округ, г. Нарьян-Мар, ул. Смидовича, д. 25. Время работы - с понедельника по пятницу в рабочие дни с 8.30 до 17.30. Обеденный перерыв с 12.30 до 13.30.
Телефон для справок отдела, уполномоченного на предоставление государственной услуги: (881853) 42-740. Номер факса: (881853) 42-740.
Адрес электронной почты: e-mail: trudnao@mail.ru.
Консультации предоставляются по следующим вопросам:
- перечню документов, необходимых для проведения государственной экспертизы условий труда, и комплектности (достаточности) представленных документов;
- времени приема и выдачи документов;
- основаниям отказа в предоставлении государственной услуги;
- срокам проведения государственной экспертизы условий труда;
- порядку обжалования действий (бездействия) и решений, осуществляемых и принимаемых в ходе предоставления государственной услуги.
Консультации и справки в объеме, предусмотренном Административным регламентом, предоставляются специалистами отдела, уполномоченного на предоставление государственной услуги, в течение всего срока предоставления государственной услуги.
На информационных стендах в помещении, предназначенном для приема документов на проведение государственной экспертизы условий труда, размещается следующая информация:
- извлечения из законодательных и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы, регулирующие деятельность по предоставлению государственной услуги;
- текст Административного регламента;
- перечни документации и материалов, необходимых для проведения государственной экспертизы условий труда, и требования, предъявляемые к этим документам;
- образцы оформления документации и материалов, необходимых для предоставления государственной услуги, и требования к ним;
- основания отказа в проведении государственной экспертизы условий труда;
- порядок информирования о ходе предоставления государственной услуги;
- порядок получения консультаций;
- порядок обжалования решений, действий (бездействия) должностных лиц, предоставляющих государственную услугу.
При ответах на телефонные звонки и устные обращения специалисты подробно и в вежливой (корректной) форме информируют обратившихся по интересующим их вопросам. Ответ на телефонный звонок должен начинаться с информации о наименовании органа, в который позвонил гражданин, фамилии, имени, отчестве и должности специалиста, принявшего телефонный звонок.
В случае невозможности специалиста, принявшего звонок, самостоятельно ответить на поставленные вопросы телефонный звонок должен быть переадресован (переведен) на другое должностное лицо или же обратившемуся гражданину должен быть сообщен телефонный номер, по которому можно получить необходимую информацию.
Информирование о ходе предоставления государственной услуги осуществляется специалистами при личном контакте с заказчиками с использованием средств электронной, почтовой, телефонной связи.
Заказчики, представившие в Управление документацию и материалы на проведение государственной экспертизы условий труда, в обязательном порядке информируются специалистами:
- о сроках проведения государственной экспертизы условий труда;
- об отказе в проведении государственной экспертизы условий труда.
В любое время с момента приема документов заказчик имеет право на получение сведений о проведении государственной экспертизы условий труда при помощи телефона, электронной почты или посредством личного посещения Управления.
Для получения сведений о проведении государственной экспертизы условий труда заказчиком указываются (называются) дата и входящий номер заявки.
2.2.Срок предоставления государственной услуги
Срок ожидания в очереди при подаче заявки и прилагаемых документов и материалов не должен превышать одного часа.
Начальник отдела, уполномоченного на предоставление государственной услуги (далее - руководитель экспертизы), в течение одного часа принимает заявку с прилагаемыми документацией и материалами, изучает их на предмет достаточности в соответствии с приложениями NN 4 - 8, а также правильности оформления, передает на регистрацию.
Регистрация заявки с прилагаемой документацией и материалами осуществляется в течение одного дня.
Начальник Управления по согласованию с руководителем экспертизы в течение одного дня принимает решение о предоставлении или отказе в предоставлении государственной услуги.
Руководитель экспертизы в течение трех дней формирует план работы, назначает специалиста (эксперта), организует проведение государственной экспертизы условий труда.
Срок проведения государственной экспертизы условий труда определяется в зависимости от трудоемкости экспертных работ и объема представленных на экспертизу документации и материалов, но не должен превышать одного месяца.
В исключительных случаях срок проведения государственной экспертизы условий труда может быть продлен, но не более чем на один месяц.
При представлении на государственную экспертизу условий труда документации и материалов, не соответствующих установленным требованиям, специалист (эксперт) в срок не более 7 дней со дня регистрации документации и материалов уведомляет об этом заказчика. Если заказчик не устраняет указанные недостатки, специалист (эксперт) по истечении одного месяца со дня регистрации документации и материалов сообщает заказчику о невозможности проведения экспертизы и возвращает представленные документацию и материалы.
По окончании проведения государственной экспертизы условий труда заключение, утвержденное распоряжением Управления, предписание, представление, документация и материалы выдаются заказчику лично либо в течение одного дня направляются почтовым отправлением.
2.3.Перечень оснований для отказа в предоставлении государственной услуги
Управление здравоохранения и социальной защиты населения Ненецкого автономного округа вправе отказать в предоставлении государственной услуги заказчику, если:
- содержание его заявки не соответствует запрашиваемой информации;
- в заявке не указаны реквизиты заказчика (адрес почтовый, электронный, телефон, факс), необходимые для направления ответа;
- запрашиваемый вид экспертизы находится вне компетенции Управления;
- на государственную экспертизу условий труда представлены документация и материалы, не соответствующие установленным требованиям;
- в течение одного месяца со дня регистрации документации и материалов не устранены недостатки, указанные в уведомлении, направленном заказчику.
2.4.Требования к месту предоставления государственной услуги
Помещением для предоставления государственной услуги является кабинет, размещенный в здании Управления здравоохранения и социальной защиты населения Ненецкого автономного округа, расположенном по адресу: 166000, Архангельская область, Ненецкий автономный округ, г. Нарьян-Мар, ул. Смидовича, д. 25, обозначенный соответствующей табличкой с указанием номера кабинета и названия отдела, уполномоченного на предоставление государственной услуги. Помещение для предоставления государственной услуги оснащается телефоном, факсом, копировальным аппаратом и принтером.
Рабочие места специалистов, исполняющих должностные обязанности по предоставлению государственной услуги, оборудуются компьютерами и оргтехникой, позволяющими своевременно получать справочную информацию, в том числе по правовым вопросам, организовывать предоставление государственной услуги. Отдел, осуществляющий предоставление государственной услуги, обеспечивается доступом в Интернет, бумагой, иными расходными материалами и канцтоварами в количестве, достаточном для предоставления государственной услуги.
Ожидающим приема лицам отводятся места, оборудованные стульями, кресельными секциями, столами (стойками) для возможности оформления документов.
2.5.Объекты государственной услуги
Объектами государственной услуги проведения государственной экспертизы условий труда являются:
- качество проведения аттестации рабочих мест по условиям труда;
- правильность предоставления работникам компенсаций за тяжелую работу, работу с вредными и (или) опасными условиями труда;
- соответствие (или несоответствие) производства и внедрения новой техники, внедрения новых технологий государственным нормативным требованиям охраны труда;
- фактические условия труда работников;
- фактические условия труда работников в период, непосредственно предшествовавший несчастному случаю на производстве.
Объекты государственной услуги должны располагаться на территории Ненецкого автономного округа.
2.6.Перечень документации и материалов, необходимых для получения государственной услуги
Перечень документации и материалов, представляемых на государственную экспертизу условий труда самостоятельно либо по требованию эксперта, доводится до заказчика в порядке, предусмотренном п. 2.1 настоящего Административного регламента.
Перечни документации и материалов, необходимых для предоставления государственной услуги, приведены в приложениях NN 4 - 8 к настоящему Административному регламенту.
Специалист (эксперт) отдела, уполномоченного на проведение государственной экспертизы условий труда, имеет право в процессе проведения экспертизы запрашивать у заказчика дополнительную информацию, необходимую для оценки соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда.
2.7.Полномочия лиц, осуществляющих государственную экспертизу условий труда, в рамках предоставления государственной услуги
В рамках предоставления государственной услуги лица, осуществляющие государственную экспертизу условий труда, обладают следующими полномочиями:
- беспрепятственно при наличии удостоверения установленного образца (приложение N 9 к настоящему Административному регламенту) посещать для осуществления экспертизы любых работодателей (организации независимо от их организационно-правовых форм, а также работодателей - физических лиц). Допуск работников, выполняющих экспертную деятельность по условиям труда, в режимные организации должен осуществляться в установленном порядке;
- запрашивать и безвозмездно получать от руководителей и иных должностных лиц организаций необходимую для выполнения своей деятельности документацию и другие материалы;
- проводить государственную экспертизу условий труда и готовить заключения о соответствии условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда;
- проводить соответствующие наблюдения, измерения и расчеты с привлечением в случае необходимости исследовательских (измерительных) лабораторий, аккредитованных в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными актами Российской Федерации;
- предъявлять работодателям или их представителям обязательные для исполнения предписания (приложение N 10 к настоящему Административному регламенту) об устранении нарушений или представления (приложение N 11 к настоящему Административному регламенту) о приостановлении действия принятых в организации решений по вопросам предоставления компенсаций за тяжелую работу и работу с вредными и (или) опасными условиями труда, не соответствующих действующим законодательным и иным нормативным правовым актам.
3.Административные процедуры
3.1.Основания для предоставления государственной услуги
Основанием для предоставления государственной услуги является письменное обращение заказчика, поступившее в Управление здравоохранения и социальной защиты населения. Форма заявки приводится в приложении N 3 к настоящему Административному регламенту.
3.2.Последовательность действий при предоставлении государственной услуги
Государственная услуга по проведению государственной экспертизы условий труда предоставляется заказчикам бесплатно.
Заказчик из числа лиц, указанных в пункте 1.4 Административного регламента, прилагает к заявке документацию и материалы, перечень которых определен в приложениях NN 4 - 8 к настоящему Административному регламенту. В зависимости от вида представляемой документации указанный состав уточняется при приемке на экспертизу.
Руководитель экспертизы в течение одного часа с момента обращения принимает заявку и необходимую документацию, изучает ее на предмет достаточности в соответствии с приложениями NN 4 - 8, а также правильности оформления и передает на регистрацию.
Документация и материалы в установленных законодательством случаях должны быть нотариально удостоверены, скреплены печатями, иметь надлежащие подписи сторон или определенных законодательством должностных лиц.
Тексты документов должны быть написаны разборчиво, наименования юридических лиц - без сокращения с указанием их мест нахождения.
В документах не должно быть подчисток, приписок, зачеркнутых слов и иных неоговоренных исправлений.
Документы не должны иметь серьезных повреждений, наличие которых не позволяет однозначно истолковать их содержание.
Представленные в установленном порядке для проведения государственной экспертизы условий труда в Управление здравоохранения и социальной защиты населения Ненецкого автономного округа документация и материалы в течение одного дня регистрируются и передаются на исполнение руководителю экспертизы.
Начальник Управления по согласованию с руководителем экспертизы в течение одного дня с момента регистрации заявки принимает решение о предоставлении или отказе в предоставлении государственной услуги по основаниям, указанным в пункте 2.3 Административного регламента.
Руководитель экспертизы, изучив представленную на экспертизу документацию, в срок не более трех дней со дня регистрации заявки:
- формирует план работы;
- назначает специалиста (эксперта), группу специалистов (экспертов) из числа штатных и внештатных специалистов (экспертов), обладающих соответствующими познаниями;
- организует проведение государственной экспертизы условий труда и подготовку экспертного заключения.
Специалист (эксперт) в процессе проведения государственной экспертизы условий труда:
- изучает представленную для проведения государственной экспертизы условий труда документацию на предмет соответствия государственным нормативным требованиям охраны труда;
- при необходимости, в срок не более 7 дней со дня регистрации заявки уведомляет заказчика о представлении на государственную экспертизу условий труда документации и материалов, не соответствующих установленным требованиям. В случае неустранения заказчиком указанных недостатков по истечении одного месяца со дня регистрации документации и материалов сообщает заказчику о невозможности проведения экспертизы и возвращает представленную документацию и материалы;
- запрашивает у заказчика дополнительную информацию, необходимую для оценки соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда;
- при необходимости проведения лабораторных исследований (измерений) факторов производственной среды привлекает за счет средств заказчика аккредитованные в установленном порядке исследовательские (измерительные) лаборатории;
- по окончании проведения государственной экспертизы условий труда составляет экспертное заключение (в двух экземплярах), которое подписывается специалистом (экспертом, членами экспертной комиссии), проводившим экспертизу, руководителем экспертизы и утверждается распоряжением Управления. Экспертное заключение, оформленное в соответствии с приложением N 12 к настоящему Административному регламенту на бумажном носителе печатным способом, должно содержать обоснованные выводы о соответствии (несоответствии) условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда;
- регистрирует заключение государственной экспертизы условий труда в соответствующем реестре государственных экспертиз условий труда по форме согласно приложению N 13 к настоящему Административному регламенту.
Один экземпляр экспертного заключения вместе с документацией и материалами, прошедшими экспертизу, направляется заказчику, другой экземпляр остается в отделе, уполномоченном на проведение государственной экспертизы условий труда.
Экспертные заключения формируются в номенклатурное дело и подлежат хранению в течение 5 лет, если более длительный срок хранения не установлен законодательством Российской Федерации.
Блок-схема предоставления государственной услуги приводится в приложении N 2 к настоящему Административному регламенту.
4.Порядок и формы контроля за предоставлением государственной услуги
Текущий контроль за соблюдением последовательности действий, определенных административными процедурами по предоставлению государственной услуги, принятием решений руководителем экспертизы и специалистами (экспертами) и исполнением настоящего Административного регламента осуществляется начальником Управления и его заместителем по направлению деятельности.
Текущий контроль за предоставлением государственной услуги осуществляется начальником Управления или его заместителем путем организации плановых и внеплановых проверок соблюдения и исполнения руководителем экспертизы, специалистами (экспертами) положений настоящего Административного регламента, полнотой и качеством предоставления государственной услуги по осуществлению государственной экспертизы условий труда.
Периодичность осуществления текущего контроля устанавливается начальником Управления.
Лица, принимающие участие в предоставлении государственной услуги, несут дисциплинарную и иную ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации.
5.Порядок обжалования действий (бездействия)
должностных лиц(а) и решений, принятых в ходе
предоставления государственной услуги
Получатель государственной услуги имеет право на обжалование решений, принятых в ходе предоставления государственной услуги, действий (бездействия) начальника Управления, его заместителя, руководителя экспертизы, специалистов (экспертов), участвующих в оказании государственной услуги, в досудебном и судебном порядке.
Получатели государственной услуги (заказчики) имеют право обратиться с жалобой лично или направить письменное обращение в Управление здравоохранения и социальной защиты населения Ненецкого автономного округа, Администрацию Ненецкого автономного округа, а также надзорные органы.
При обращении получателя государственной услуги в письменной форме срок рассмотрения жалобы не должен превышать 30 дней с момента получения обращения.
В случае, если по обращению требуется провести расследование, проверку, обследование либо исследовать дополнительные материалы, срок рассмотрения жалобы может быть продлен, но не более чем на один месяц по решению должностного лица, ответственного или уполномоченного работника органа. О продлении срока рассмотрения жалобы получатель государственной услуги уведомляется письменно с указанием причин продления.
По результатам рассмотрения жалобы должностное лицо, ответственный или уполномоченный работник принимает решение об удовлетворении требований получателя государственной услуги и о признании неправомерным обжалованного решения, действия (бездействия) либо об отказе в удовлетворении жалобы.
Письменный ответ, содержащий результаты рассмотрения обращения, направляется заказчику.
Споры по вопросам предоставления государственной услуги рассматриваются в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.
В случае несогласия с экспертным заключением заказчик может его обжаловать в судебном порядке.